Правительство отменит 20-процентную скидку на зарплату для дефицитных специальностей

Перечень дефицитных специальностей («Перечень») – это список профессий, где при замещении рабочих мест работодатели сталкиваются с нехваткой рабочей силы на рынке труда Великобритании, и поэтому признано целесообразным нанимать на эти вакансии работников из-за рубежа.

Перечень предоставляется для заявителей на рабочие визы в Великобританию, такие как «Квалифицированный работник» или «Высокопоставленный работник или специалист» категории «Глобальные трудовые ресурсы». В дополнение к предстоящему повышению порога минимальной заработной платы для квалифицированных работников, о котором недавно объявило правительство, МВД Великобритании также заявило о своих планах отменить действующую 20-процентную скидку на порог минимальной заработной платы для должностей, включенных в Перечень дефицитных специальностей.

В настоящее время вакансии, к которым приписан код специальности из Перечня дефицитных специальностей имеют более низкий порог заработной платы (т.е. 20-процентную скидку на минимальную ставку для данного кода специальности), что позволяет работодателям проще и экономичнее нанимать рабочих-мигрантов на эти вакансии. В соответствии с заявлением правительства Великобритании о намерении бороться с чистой миграцией, 20-процентная скидка перестанет действовать с весны 2024 года, что приведет к снижению общего уровня миграции в Великобритании.

Консультативный совет по вопросам миграции («КСМ») недавно пересмотрел Перечень с целью не только удовлетворить потребности британского бизнеса, но и поддержать планы правительства Великобритании. Первоначально Комитет пересмотрел список в октябре 2023 года и пришел к выводу, что включенные в него специальности необходимо пересмотреть, а скидку в размере 20% – отменить. Комитет также предложил полностью убрать Перечень дефицитных специальностей и заменить его на «Список скидок на зарплату для мигрантов», чтобы более точно отразить его назначение. Рассмотрев рекомендации Комитета, правительство Великобритании объявило, что список будет переименован в «Перечень зарплат для мигрантов», а на должности, включенные в список, будет действовать не двадцатипроцентная, но общая пороговая скидка. В настоящее время Комитет пересматривает перечень специальностей, и ожидается, что число включенных в него специальностей будет сокращено. Вполне вероятно, что технологические и инженерные специальности больше не будут признаваться дефицитными.

Учитывая отмену скидки на порог заработной платы для включенных в Перечень специальнстей, а также увеличение иммиграционного сбора за медобслуживание, которое также вступит в силу в 2024 году, работодатели, вероятно, начнут сталкиваться с финансовыми трудностями при трудоустройстве работников-мигрантов. В свете вышесказанного работодателям настоятельно рекомендуется рассмотреть возможность удовлетворения потребностей своих компаний в рамках текущего Перечня дефицитных специальностей, чтобы воспользоваться преимуществами действующих Правил, пока они еще остаются в силе.

Как фирма Gherson может помочь?

Специалисты отдела общей иммиграции фирмы Gherson обладают богатым опытом консультирования клиентов по всем вопросам, связанным с британскими визами. В случае возникновения любых вопросов в отношении этого блога, свяжитесь с нами для получения консультации или отправьте нам электронное письмо. Для получения последней информации подпишитесь на наши аккаунты в соцсетях X, Facebook, Instagram, LinkedIn или ВКонтакте.

Информация в данном блоге предлагается только в целях общего ознакомления, она не является исчерпывающей и не содержит в себе юридической консультации. В то время как сделано все возможное, чтобы убедиться, что данные сведения и законодательство соответствуют действующим на момент публикации правовым нормам, следует помнить, что с учетом течения времени такие сведения могут перестать отражать текущие правовые положения. Фирма Gherson не несет ответственности за ущерб, в случае возникновения такового, вследствие доступа к содержащейся в этом блоге информации или ее использования. Для получения официальной консультации по действующему законодательству, пожалуйста, свяжитесь с фирмой Gherson. Юридические консультации предоставляются только на основании письменного соглашения в установленной форме, подписанного клиентом, с одной стороны, и от имени или по поручению фирмы Gherson, с другой стороны.

©Gherson 2023