生物识别居留许可证（BRP）将于 2024 年底逐步淘汰，并被新的电子签证系统取代。这是内政部推动全数字化移民身份系统的举措之一。这一转变有几个好处：

• 您不必再担心遗失BRP卡或保管纸本文件；
• 您的所有移民信息将集中存储在一个地方；以及
• 您在旅行时只需携带护照即可，因为您的电子签证账户将与您的护照直接绑定。

本文将概述雇主为遵守新的数字化系统和工作权检查要求应做的所有事项。

政府规定，雇主应继续使用在线检查系统对员工的移民身份进行工作权检查，无需立即采取行动。不过，建议雇主积极鼓励员工主动激活英国签证和移民局（UKVI）账户。

对于持有BRP卡的员工，并且您已对其进行了在线工作权检查，则在线检查记录的应是实际的到期日期，而非实体卡上印制的2024年12月31日——这是实体卡的到期日期，而非员工居留许可的到期日期。因此，在已记录准确到期日期的情况下，您无需采取进一步行动。

但是，如果您是在2022年4月6日之前对员工的BRP原件进行了人工工作权检查，那么作为雇主，您必须在2024年底之前对其进行在线检查。

内政部表示，雇主无需重复对根据欧盟定居计划获得预定居身份的员工进行工作权检查。

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