Консультативный совет по вопросам миграции – это орган, который консультирует британское правительство по вопросам иммиграционной политики. Недавно он дал рекомендацию МВД Великобритании значительно расширить список должностей, опубликованных в Перечне дефицитных специальностей. Теперь в этот перечень предлагается добавить ветеринаров, архитекторов, психологов и веб-дизайнеров.
Рекомендации сделаны после того, как Консультативный совет провел свой самый последний пересмотр данного перечня. Сам же Перечень дефицитных специальностей содержит список профессий, по которым разрешается не применять обычные требования для приема на работу квалифицированных работников из-за пределов Европы. Пересмотр предлагает, что значительное расширение числа профессий из перечня должно покрывать около 9% специальностей национального рынка труда. По сравнению с этим, на данный момент покрывается только 1%.
Свобода передвижения и право на трудоустройство в Великобритании без получения разрешения из МВД действуют только в отношении работников из ЕС (и Великобритании), а также Норвегии, Исландии и Лихтенштейна. Для рабочих виз, выдаваемых квалифицированным работникам со всего остального мира, МВД применяет ежегодное ограничение, которое в настоящее время составляет 20 700. Если достигается верхний предел, то тогда предпочтение отдается специальностям из Перечня дефицитных специальностей. Присутствие профессии в Перечне дефицитных специальностей приводит к практическим последствиям, что потенциальному работодателю не требуется рекламировать должность для ресурсов внутреннего рынка. Кроме того, не применяется установленный порог заработной платы, а также уменьшается стоимость сборов за подачу самого заявления.
Пересмотр Перечня дефицитных специальностей был заказан в прошлом году министром внутренних дел Саджидом Джавидом. Выполнив назначенное задание, председатель Консультативного совета по вопросам миграции, профессор Алан Мэннинг, пришел к выводу: «Рынок труда сегодня очень отличается от того, пересмотр которого мы делали, когда была опубликована последняя редакция Перечня дефицитных специальностей в 2013 году. Именно поэтому мы рекомендовали расширить данный перечень, чтобы в него вошел ряд специальностей из области здравоохранения, информационных технологий и инженерного дела». Комментаторы указывают на то, что в перечне четко отражается, в каких именно отраслях рынок труда Великобритании страдает от нехватки навыков, и что перечень может служить показателем для наличия и качества профессионального и технического образования, необходимого для продолжения роста британской экономики.
Следует отметить, что правительством было заявлено, что оно собирается перестать проводить различие между гражданами ЕС и гражданами стран из-за его пределов, когда речь будет идти о правах на трудоустройство. Также говорилось, что всесторонняя иммиграционная политика Великобритании после выхода страны из ЕС (по сообщениям, известным на данный момент) будет направлена на включение граждан ЕС в число тех, на кого будут распространяться любые будущие правила, которые будут действовать при выдаче виз для квалифицированных работников.
Если у вас имеются какие-то вопросы, или Вы хотите получить дополнительную информацию, в отношении действующей на данный момент программы МВД Великобритании по выдаче виз для квалифицированных работников по категории Tier 2, просим без промедления связаться с нами.
Информация в данном блоге предлагается только в целях общего ознакомления, она не является исчерпывающей и не содержит в себе юридической консультации. В то время как сделано все возможное, чтобы убедиться, что данные сведения и законодательство соответствуют действующим на момент публикации правовым нормам, следует помнить, что с учетом течения времени такие сведения могут перестать отражать текущие правовые положения. Фирма Gherson не несет ответственности за ущерб, в случае возникновения такового, вследствие доступа к содержащейся в этом блоге информации или ее использования. Для получения официальной консультации по действующему законодательству, пожалуйста, свяжитесь с фирмой Gherson. Юридические консультации предоставляются только на основании письменного соглашения в установленной форме, подписанного клиентом, с одной стороны, и от имени или по поручению фирмы Gherson, с другой стороны.
©Gherson 2019